7(495)968-26-38
Проектируемый проезд №4062,
дом 6

Весь спектр услуг
по техническому осмотру
Наполнение
вторая строка
Ред. блок
Тестовое наполнение
 
 
  •  
  •  
  •  
  •  

Ставки по налогам в 2019 году таблица


Налоги с зарплаты в 2019 году в процентах таблица

Каждый месяц работодатели обязаны перечислять налоги с зарплаты сотрудников. Таблица «Налоги с зарплаты в 2019 году в процентах» напомнит, какие ставки по НДФЛ и страховым взносам действуют в этом году.

Налоги с зарплаты в 2019 году: ставки, проценты

Все налоги с зарплаты можно условно разделить на две части:

  • налог, который платит сотрудник. Это налог на доходы физических лиц 13%. Он удерживается из начисленной заработной платы и уменьшает полученный доход;
  • налоги, которые платит работодатель в пользу сотрудника. Это дополнительные расходы организации и они составляют больше 30%. К ним относятся страховые взносы во внебюджетные фонды - Пенсионный фонд, Фонд социального страхования и Фонд медицинского страхования.

Ставка НДФЛ в 2019 году

В 2018 году в Госдуму внесли проект об изменении ставок НДФЛ и введении прогрессивной шкалы подоходного налога. Суть его в следующем:

  • при доходе до 100 000 рублей в год применяется пониженная ставка подоходного налога - 5%;
  • у тех, кто зарабатывает от 100 тысяч до 3 млн рублей в год, доход облагается по классической ставке 13%;
  • при доходе от 3 млн до 10 млн рублей в год предусмотрена ставка 18%;
  • доход свыше 10 млн рублей должен облагаться ставкой 25%.

Но проект остался проектом, не дошедшим до обсуждения. В 2019 году действуют те же ставки подоходного налога с заработной платы, независимо от суммы дохода. Ставки могут измениться только в зависимости от статуса сотрудника. Если работник является резидентом России, его рассчитают по стандартной ставке -13%. Ставка работников-нерезидентов доходит до 30%.

Рассчитать налог можно с помощью этого сервиса. 

Ставки подоходного налога с ФОТ в 2019 году: таблица

Ставки НДФЛ

Категории дохода

13%

  • Зарплата по трудовым и гражданско-правовым договорам у сотрудников-резидентов РФ;

  • Доход высококвалифицированных иностранных специалистов;

  • Зарплата граждан государств ЕАЭС;

  • Доход лиц, работающих в России по патенту;

  • Зарплата лиц, получивших временное убежище в России;

30%

Зарплата сотрудников-нерезидентов РФ

Ставки страховых взносов в 2019 году

Страховые взносы не являются налогом, но обязательны к перечислению в бюджет. Это отчисления в Пенсионный,  Медицинский и Социальный фонды. Они платятся за счет работодателя и равны 30% с фонда заработной платы.

В этом году ставки одинаковы для всех работодателей, независимо от системы налогообложения. До 2019 года упрощенцы, попадающие под 61 вид деятельности, применяли пониженные ставки с зарплаты  и их отчисления были 20% вместо 30%. С 1 января 2019 года все льготы для упрощенцев отменили.

Страховые взносы с заработной платы в 2019 году: таблица с процентами

Взносы

Ставка, в %

Максимальная величина дохода

Ставка, если доход выше, в %

Комментарии

Пенсионное страхование

22%

1.150.000 рублей

10%

Ставка 22% начисляется на суммарный доход в течение года.

При его превышении все работодатели применяют пониженную ставку 10%. Она предела не имеет (подп.1 п. 2 ст 425 НК РФ).

Социальное страхование

2,9%

865.000 рублей

_

Ставка 2,9% начисляется на суммарный доход в течение года (подп.2  п. 2 ст 425 НК РФ).

.

Сверх указанной суммы, взносы не начисляются.

Медицинское страхование

5,1%

_

5,1%

Ставка 5,1% начислятся на все доходы, полученные за год.

Максимальной величины доходы не имеет (подп.3 п. 2 ст 425 НК РФ).

Ставки взносов на травматизм и страхования от несчастных случаев в ФСС зависят от вида деятельности работодателя. На разный вид деятельности устанавливается свой тариф «несчастных» взносов. Тариф варьируется от 0,2% до 8,5% и устанавливается в начале календарного года.

Взносы в ФСС  с заработной платы в 2019 году начисляются при наличии трудового договора. Если заключены ученические договоры и гражданско-правового характера, взносы в ФСС не платятся и работодатель может на них сэкономить.

Читайте также: Гражданско-правовой договор с сотрудником: правила и образец оформления

Читайте также: Срочный трудовой договор: особенности заключения

Читайте также: Какие виды договоров бывают и чем они отличаются

Сроки уплаты налогов по зарплате в 2019 году: ставки, таблица

Страховые взносы перечисляются не позднее 15-го числа следующего месяца. Срок перечисления подоходного налога - не позже следующего дня, в котором была выплачена зарплата за предыдущий месяц. Удобно перечислять НДФЛ  и страховые взносы в один день. Если 15-е число выпадает на выходной или праздничный день, срок перечисления переносится на первый рабочий день.

Налог с зарплаты

Ставка

Последний день уплаты

Куда платить

ОПС

22%

15 число следующего месяца

в ФНС

ОМС

5,1%

15 число следующего месяца

в ФНС

ФСС

2,9%

15 число следующего месяца

в ФНС

ФСС - травматизм

0,2 - 8,5%

15 число следующего месяца

в ФСС

НДФЛ

13%

Следующий день после получения дохода

в ФНС

Важно! Страховые взносы не округляются и перечисляются в рублях и  копейках — при округлении в любую сторону у работодателя не совпадёт акт сверки с налоговой инспекцией

Если работодатель нарушил сроки уплаты налогов с заработной платы в 2019 году, ему начислят пени за каждый день на сумму просрочки. Если недоплата обнаружилась при налоговой проверке, то работодателя ждет штраф - 20% от суммы задолженности. 

Как вернуть 30 % взносов в ФСС: инструкция

Налоги у ИП с зарплаты в 2019 году:  расчет налоговой нагрузки

Предприниматель с сотрудниками платит наравне с организациями страховые взносы - 30% и НДФЛ 13%. Кроме того, ИП ежегодно перечисляет фиксированные взносы «за себя» в ПФР и медстрах. В 2019 году взносы составляет:

  • Пенсионный фонд: 29354 рублей;
  • Медицинское страхование: 6884 рубля;

Пример. ИП Заббаров И.И. работает на УСН. У него работают две сотрудницы с зарплатой 25.000 рублей и 20.000 рублей. База для начисления налогов с зарплаты за 2019 год составляет 540.000 рублей.

25*12=300.000 рублей

20.000*12=240.000 рублей

ИП Заббаров применяет ставку от травматизма в ФСС 0,2%. Рассчитаем сумму налогов с зарплаты за 2019 год по разным ставкам и соберем в таблицу.

Подоходный налог - 70.200 рублей (540.000*13%)

Страховые взносы к начислению:

  • на пенсионное страхование - 118.800 рублей (540.000*22%);
  • на социальное страхование - 15.660 рублей (540.000*2,9%);
  • на мед. страхование - 27.540 рублей (540.000*5,1%);
  • от «несчастных случаев»: 1080 рублей (540.000*0,2%)

ПФР

ОМС

ФСС

ФСС - от несчастных случаев

НДФЛ

118.800 рублей

15.660 рублей

27.540 рублей

1080 рублей

70.200 рублей

Общая сумма налогов у ИП за 2019 год составит: 163.080 рублей. Они платятся за счет работодателя, но в пользу сотрудников.

Сумма подоходного налога равна 70.200 рублей. Ее перечисляет работодатель и сотрудницы получает зарплату на 13% меньше.

www.business.ru

Страховые взносы в 2019 году ставки таблица

Система обязательного страхования физических лиц работает в России уже давно. За работников взносы перечисляют работодатели, а индивидуальные предприниматели платят за своё страхование сами.

Перечисленные суммы идут на выплату пенсий, формирование накоплений на счетах застрахованных лиц, медицинское и социальное обеспечение граждан. Государство жестко контролирует своевременную и полную уплату страховых взносов за работников и ИП. После того, как работа Пенсионного фонда по сбору страховых платежей была признана неудовлетворительной, эта функция перешла к Федеральной налоговой службе.

Размеры страховых взносов каждый год растут, поэтому важно знать, какие изменения произошли в 2019 году.

Страховые взносы ИП за себя в 2019 году

В 2019 году ИП за себя должны платить минимум 36 238 рублей. Эта сумма складывается из:

  • платежей на обязательное пенсионное страхование в размере 29 354 рублей;
  • платежей на обязательное медицинское страхование в размере 6 884 рублей.

За неполный год предпринимательской деятельности годовая сумма соответственно пересчитывается. Так, ИП, который зарегистрировался 15 апреля 2019 года, должен перечислить за своё страхование только 25 644 рубля.

Но если годовой доход предпринимателя превысил 300 000 рублей, надо заплатить ещё и дополнительный взнос на своё пенсионное страхование. Он рассчитывается как 1% от суммы годового дохода, превышающей 300 000 рублей. Например, при доходах в 720 000 рублей, полученных в 2019 году, дополнительный взнос составит (720 000 − 300 000) * 1% = 4 200 рублей.

Рассчитать конкретную сумму страховых взносов за себя вы можете на нашем бесплатном калькуляторе.

Страховые взносы за работников в 2019 году

Для работодателей свежие новости по теме взносов нельзя назвать приятными. Страховые взносы в 2019 году за работников выросли за счёт роста предельной базы начислений, а льготные пониженные ставки для многих организаций и предпринимателей отменили. Расскажем об этом подробнее.

Сначала про рост предельной базы по сумме выплат в пользу работника. Новые возросшие лимиты установлены Постановлением Правительства РФ от 28.11.2018 № 1426. С учетом индексирования средней заработной платы в связи с инфляцией предельная величина базы для исчисления страховых взносов составляет:

  • на обязательное социальное страхование (по временной нетрудоспособности и материнству) в отношении каждого работника — 865 000 рублей нарастающим итогом с 1 января 2019 года;
  • на обязательное пенсионное страхование в отношении каждого физлица 1 150 000 рублей нарастающим итогом с 1 января 2019 года.

Что касается общих тарифов по взносам, то здесь есть положительные изменения. Сейчас совокупный тариф по взносам за работников составляет 30% от выплаченных им сумм. Предполагалось, что он будет действовать только до конца 2020 года, а далее совокупный тариф вырастет на 4% и составит уже 34%.

Но законодатели всё-таки признали, что с учётом новой ставки НДС общая фискальная нагрузка бизнеса и так уже выросла. Поэтому общий тариф взносов за работников решили и дальше сохранить на действующем уровне в 30%.

Итак, страховые взносы в 2019 году работодатели платят по следующим ставкам (статья 425 НК РФ).

Страховые взносы

До достижения лимита

После достижения лимита

На пенсионное страхование

22%

10%

На медицинское страхование

5,1%

5,1% (лимит не установлен)

На соцстрахование по ВНиМ

2,9%

0%

Кроме того, есть ещё одна категория взносов за работников — на страхование по травматизму и профзаболеваниям, уплата которых регулируется законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ. Тарифы здесь зависят от класса профессионального риска основного вида деятельности организации или ИП и составляют от 0,2% до 8,5%.

Покажем на условном примере, как выглядит расчёт страховых взносов за работника с учётом установленных лимитов по ОПС и ОСС.

✐Пример ▼

Зарплата коммерческого директора в ООО «Статус» — 100 000 рублей в месяц (предположим, что других облагаемых выплат не было). За 2019 год работнику выплатили 1 200 000 рублей. Какие суммы надо перечислить за его страхование?

  1. Взносы на обязательное пенсионное страхование с учётом лимита, установленного в 2019 году, состоят из двух частей: (1 150 000 * 22%) плюс (1 200 000 − 1 150 000) * 10%), всего 258 000 рублей.
  2. Взносы на обязательное социальное страхование по ВНиМ рассчитываются только до достижения лимита в 865 000 рублей (865 000 * 2,9%) = 25 085 рублей.
  3. Взносы на обязательное медицинское страхование начисляются по ставке 5,1%, лимитов здесь нет — (1 200 000 * 5,1%) = 61 200 рублей.
  4. Взносы на травматизм и профессиональные заболевания начисляют тоже на всю сумму выплат. Ставка применяется минимальная (0,2%), потому что вид деятельности относится к первому классу профессионального риска (1 200 000 * 0,2%) = 2 400 рублей.

Всего размер страховых выплат за этого работника за полный 2019 год составит 346 685 рублей.

Как видим, экономия на уплате страховых взносов за работника возможно только при достаточно высокой зарплате. Если же зарплата ниже 72 100 рублей в месяц, то не будет достигнут даже лимит по взносам на социальное страхование.

Льготные тарифы страховых взносов в 2019 году

До 2019 года многие работодатели на специальных налоговых режимах платили страховые взносы за работников по сниженным тарифам. Эта мера была направлена на поддержку малого бизнеса и снижению его фискальной нагрузки.

Так, льготными тарифами пользовались многие ИП на патенте, плательщики УСН по некоторым видам деятельности, аптеки на ЕНВД. Вместо 30% они платили за своих работников только 20% — на обязательное пенсионное страхование. Но сейчас все эти работодатели платят страховые взносы на общих условиях. Пониженные тарифы взносов в 2019 году оставили только для некоторых организаций и предпринимателей (статья 427 НК РФ).

Пониженные тарифы страховых взносов (таблица)

Страхователи

Ставки взносов

ОПС

ОСС

ОМС

Хозяйственные общества и партнёрства, внедряющие результаты интеллектуальной деятельности

20%

2,9%

5,1%

Организации и индивидуальные предприниматели, заключившие соглашения с особыми экономическими зонами на технико-внедренческую и туристско-рекреационную деятельность

20%

2,9%

5,1%

Российские организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий

8%

2%

4%

Работодатели, производящие выплаты членам экипажей судов, зарегистрированных в Российском международном реестре

0%

0%

0%

Благотворительные организации на УСН, а также некоммерческие организации на УСН, занятые в сфере социального обслуживания, науки и разработок, образования, здравоохранения, культуры, искусства, массового спорта

20%

0%

0%

Участники проекта «Сколково» в России

14%

0%

0%

Резиденты территории опережающего социально-экономического развития; участники СЭЗ на территории Республики Крым и Севастополя, Калининградской области; резиденты свободного порта «Владивосток»

6%

1,5%

0,1%

Российские организации, производящие анимационную аудиовизуальную продукцию

8%

2%

4%

Что касается страховых взносов индивидуальных предпринимателей за себя, то по ним пониженные тарифы не устанавливались. Для всех ИП, независимо от вида деятельности и социальной категории (пенсионеры, многодетные, инвалиды и др.), действуют общие правила. Минимальный размер страховых взносов в 2019 году, как мы указали выше, составляет 36 238 рублей.

Но страховые взносы за себя можно временно не платить, если предприниматель приостановил бизнес по одной из этих причин:

  • военная служба по призыву;
  • уход за ребёнком до полутора лет, ребёнком-инвалидом, инвалидом 1 группы, пожилым человеком старше 80 лет;
  • проживание с супругом-военнослужащим по контракту или супругом-работником диппредставительства, консульского учреждения, торгового представительства за пределами РФ, не более пяти лет суммарно.

Чтобы сообщить о временной приостановке уплаты страховых взносов за себя, надо обратиться в свою ИФНС с заявлением.

www.regberry.ru

Налоговые отчисления с зарплаты в 2019 году (таблица) - Evle

Чем проще налоговая система – тем она лучшее и стабильнее. Это правило, которого придерживаются многие страны при внесении изменений в сферу государственного налогообложения. Насколько сделать её подходящей под это описание удалось в России, и какие оплачиваются налоги и взносы с зарплаты в 2019 году можно узнать из этой статьи.

Основные налоговые отчисления от работников

Главный налог, который выплачивается с зарплаты – на доходы физических лиц. Также он имеет название подоходный налог или просто НДФЛ. Он входит в сумму зарплаты и по закону все работники оплачивают его самостоятельно, а работодатель только переводит эти деньги в налоговую. Де-факто удержание и перечисление НДФЛ происходит почти автоматически.

Сколько процентов будет налог на зарплату в 2019 зависит от статуса плательщика:

  • Граждане, находившиеся на территории страны более 183 дней за последние 12 месяцев, оплачивают 13%.
  • Те, кто были в РФ меньше этого срока в течение года, отдают государству 30%.

Здесь есть небольшое уточнение, что если человек покидал территорию РФ на срок меньше 6 месяцев для обучения или лечения, то он не будет учитываться в эти 183 дня.

Ставки актуальны для всех, небольшая группа категорий лиц может пользоваться изменениями в этом правиле. Так, налогом не облагаются такие доходы:

  1. Пособия – по безработице или по беременности и родам.
  2. Выходное пособие, начисление которого необходимо при увольнении. Выплачивается в течение 2 месяцев после него, даже если бывший сотрудник зарегистрировался на бирже труда. Составляет среднемесячный заработок.
  3. Некоторые статьи ФОТ — в основном компенсации за материальный или моральный ущерб, вред здоровью, неиспользованные отпуска и т.д.

Для того чтобы рассчитать размер оклада, можно воспользоваться специальными калькуляторами онлайн.

Основные налоговые отчисления от работодателей

Эти выплаты не отражаются на зарплате работника и оплачиваются только руководством компании, в которой он работает. Чтобы понять, какие налоги с зарплаты платит работодатель в 2019 году, сначала нужно разобраться с видом выплат. Называются они страховыми и могут быть:

  1. Пенсионными;
  2. Медицинскими;
  3. Социальными.

В налоговую уходят все три вида, расчет происходит в зависимости от оклада, в который включен НДФЛ. Таблицы со ставками на зарплатные налоги в 2019 году содержат следующую информацию:

  • 22% для Пенсионного фонда. Если оклад более 876 тысяч рублей в месяц, то ставка на сумму сверх неё — 10%.
  • 5,1% для Обязательного Медицинского Страхования.
  • От 0,2 до 8,5% за страхование на несчастные случаи и травмы. Процент будет зависеть от вида деятельности и степени её риска.
  • 2,9% для Фонда социального страхования. Если зарплата более 755 тысяч рублей в месяц, то взнос с остальной суммы не берется.

Узнать, сколько денег уйдёт государству с зарплаты от сотрудника и работодателя можно с помощью этого калькулятора.

Дополнительные категории плательщиков

Для ИП и работников без российского гражданства предусмотрены другие правила вычисления взносов с зарплат.

С 2018 года ИП, которые не имеют штат, получили новую схему для расчета налогов. Раньше процент зависел от МРОТ, а теперь суммы стали фиксированными и оплачиваются они в конце календарного года. Так, в 2018 вносят:

  1. Медицинскую страховку – 5840 рублей.
  2. Если доход за 12 месяцев на более 300 тысяч рублей, то пенсионный взнос — 26545 рублей.

Люди без гражданства РФ выплачивают налог в зависимости от своего статуса и тоже подразделяются на несколько групп:

  1. Иностранные работники с высокой квалификацией платят такой же процент, как и все работающие граждане России – 13%.
  2. Для патента устанавливается фиксированный взнос, поэтому сотрудник его и платит.
  3. Если работник находится в статусе беженца, то его процентная ставка также составит 13%.

Когда сотрудники компании не относятся ни к одной из этих групп, то им придётся платить установленные для всех нерезидентов РФ 30%. Таблицу ставок налога на зарплату в 2019 году можно посмотреть здесь:

Льготные ставки

В таблицах налоговых ставок в 2019 году самые популярные следующие группы плательщиков. Они могут рассчитывать на льготы при вычислении взноса с оклада:

  1. Компании в особых хозяйственных зонах. Пенсионная ставка для них – 13%, социальная – 2,9% и медицинская – 5,1%.
  2. Хозяйственные общества с УСН, деятельность которых есть в подпункте 5 427 статьи НК – ознакомиться можно по ссылке. Они делают отчисления только в Пенсионный фонд – 20%.
  3. ИП с патентом не должны ничего начислять. Это правило распространяется для организаций, занимающихся некоммерческой и благотворительной деятельностью на УСН, и на фармацевтические компании с ЕНВД.
  4. ООО в особых экономических зонах – Владивосток, Калининградская область, Крым и другие.

Для большей информации о льготах по страховым взносам можно обратиться к статье 427 Налогового Кодекса. Ссылка на неё оставлена выше. Больше о льготах можно узнать из второй таблицы с процентами взносов с зарплаты в 2019 году:

Таблица пониженных ставок по разным видам страхования (ст. 427 НК РФ):

Категория плательщика взносов Тип страховых взносов Ставка в процентах
Хозбщества, специализирующиеся на внедрении результатов разработок (новых видов НМА, которыми учредители предприятия владеют на праве собственности), субъекты хозяйствования, занимающиеся внедрением технических разработок в рамках договорных отношений с управляющими органами особых экономических зон (ОЭЗ) Пенсионные отчисления (ПФР) 20 (на 2019 год запланирована отмена льготного тарифа)
Отчисления с дохода трудоустроенных граждан РФ на социальное страхование (ФСС) 2,9
Отчисления по соцстрахованию, если у наемного работника иностранное гражданство (ФСС) 1,8
Медстрахование (ФОМС) 5,1
Юридические лица, занятые в деятельности, связанной с инфотехнологиями (разработка, внедрение и адаптация программных продуктов) На пенсионное обеспечение (ПФР) 8
Средства, направляемые на социальные выплаты при наступлении страхового случая (ФСС применительно к российским гражданам) 2
Соцстрахование для работников с иностранным гражданством (ФСС) 1,8
Медстрахование (ФОМС) 4
Организации, оплачивающие труд членов экипажей на эксплуатируемых судах (при условии, что судоходное средство числится в Российском международном реестре судов) Все виды взносов 0
Юрлица и ИП, являющиеся участниками СЭЗ или имеющие статус резидента применительно к территориям опережающего развития, резиденты свободного порта «Владивосток» и Калининградской ОЭЗ (юрлица) По пенсионным отчислениям (ПФР) 6
Суммы, начисляемые в рамках системы социального страхования (ФСС) 1,5
ФОМС 0,1
Участники проекта «Сколково» ПФР 14
ФСС 0
ФОМС 0
Предприятия, выпускающие анимационную продукцию ПФР 8
Соцстрах по российским гражданам (ФСС) 2
Соцстрах (ФСС с официальных заработков иностранных граждан) 1,8
Медстрахование (ФОМС) 4

Исключения и дополнения

Вторым свойством хорошей налоговой системы обычно называют отсутствие большого количества уточнений, дополнений, исключений. Это делается для того, чтобы любой рядовой гражданин мог легко разобраться в основной базе налоговой системы своей страны и понять, эффективно ли руководство распоряжается его деньгами.

Вот некоторые, применяемые чаще всего правила, согласно которым плательщики отдают процент своих личных средств государству:

  1. Работодатель оплатит дополнительный процент в ПФР, если предприятие вредное. Размер выплат фиксирован.
  2. Авансовые выплаты, которые даются в конце месяца, а не в середине, облагаются налогом. Это причина больших споров между бизнесом и Пенсионным фондом.

Дополнительной особенностью российской системы налогообложения является учет большого количество разнообразных вычетов. В их числе социальный, стандартный, имущественный, инвестиционный. Такие вычеты уходят из суммы заработка и только потом из неё считают взнос.

Вычеты также предполагаются за детей. Если поступит необходимое заявление, то за первых двух детей – 1400 рублей на каждого начиная с третьего – 3000 рублей на каждого. 12000 рублей если ребенок инвалид, до 18 или 24 лет. Они умножаются на 2, если родитель одиночка.

Работающие люди, получающие ещё и пенсию, в России не освобождены от уплаты налогов. Они также платят подоходный и другие налоги, но имеют право на налоговые льготы и вычеты специально для пенсионеров.

Льготные вычеты:

  • 3000 рублей для участников боевых действий и тех, кто получил лучевую болезнь.
  • 500 рублей для героев России и СССР, инвалидов 1-ой и 2-ой группы и других.

Также существуют особые налоговые ставки для узких областей:

  • В течение 10 лет после регистрации резиденты «Сколково» отчисляют только в Пенсионный фонд — 14%.
  • На столько же лет после регистрации действует особая ставка для резидентов ОЭЗ — Крыму, Севастополе, Владивостоке и других. Здесь оплачиваются 6% на пенсионное страхование, 1,5% — на социальное и 0,1% на медицинское.
  • Экипажи судов в Российском международном реестре не делают страховые взносы с начисленной зарплаты.

Ответственность за неуплату налога и сроки

Описанные выше налоги – одни из основных, поэтому сдавать их нужно обязательно вовремя и ответственность предусмотрена серьёзная. Так, все налоги с заработной платы оплачиваются ежемесячно. Они начисляются не позже того дня, когда все работники получат зарплату за месяц. Делать взнос нужно по месту учета, однако если у компании есть отдельные друг от друга подразделения, то за их работников выплаты делаются в прикреплённые отделения ФНС.

Иногда случается, что работодатель при исчислении взносов по страховкам:

  • Снизил вычислительную базу, не включая в неё квартальные премии и другие подобные выплаты.
  • Неправильно произвёл расчет сумы взноса. К примеру, использовал не подходящую налоговую ставку.
  • Произвел незаконные манипуляции со страховыми взносами или вовсе не учел их.

Это приводит к тому, что по страховому взносу происходит недоимка – он либо неполный, либо его вовсе нет. На основе этого налоговики требуют выплатить не только необходимую по закону сумму, но ещё и пеня или штраф.

Штраф составит 20% или 40% от суммы взноса в зависимости от того, умышленно допущена ошибка или нет. Если вся документация заполнена верно, но выплата запоздала, это не наказывают штрафом, но назначают пени. За каждый просроченный день — 1/300 часть от ключевой ставки ЦБ. На октябрь 2018 она составляет 7,5%. С 31 дня просрочки оплаты пени вычисляются как 1/150 часть невыплаченной суммы ежедневно.

НДФЛ в других странах

Если взять налог на доход и все отчисления по страховкам, получится, что работодатель платит 43% сверх зарплаты каждого сотрудника. Россия входит в десятку стран с самым низким НДФЛ. Как ни странно, в одной строчке с российскими гражданами находятся многие американцы – у них ставки достигают 40%, однако это максимум. В основном они колеблются от 10 до 40%. Таблица налогов с зарплаты в процентах в 2019 году в разных странах мира есть по этой ссылке.

Самые высокие ставки в Швеции – 60%. По 50% платят жители Бельгии, Франции, Нидерландов и Финляндии. Однако эти цифры совсем не значат, что те, кто платит больше, живут беднее. Всё зависит от вида системы налогообложения, который в этих странах отличается от нашей. Там принято платить страховые взносы пополам с государством, что позволяет получить при необходимости любое социальное обеспечение. Даже спокойно жить на пособие по безработице, в РФ оно меньше прожиточного минимума.

Планы на 2019 год

В октябре 2018 года ознакомиться с планами Министерства Финансов на будущий уже можно. Отмечается, что вся информация в вышедшем документе об основных направлениях бюджетной политики также касается плана на 2020 и 2021. Полностью можно скачать и прочитать по этой ссылке.

В основном никаких серьёзных поправок не предполагается. Главные моменты таковы:

  • Ставка по страховым взносам остаётся в размере 30%.
  • Порядок учета ЕСХН будет упрощен.
  • Уточняются правила совместного использования ЕНВД и ПСН.
  • ИП освобождаются от декларирования предполагаемого дохода.
  • Увеличение МРОТ.
  • Изменения в уплате госпошлины за регистрацию бизнеса.
  • 3% взноса с прибыли всё так же будут уходить в регионы и 17% — в казну.
  • Изменения в условиях акцизных платежей.
  • Тестирование новой системы налогообложения для самозанятых в некоторых регионах.

Одно из главнейших изменений в финансовой сфере, которое вступит в силу уже с 1 января 2019 – НДС. Теперь он составит не 18, а 20%.

Даже такая простая выплата, как налог с зарплаты, имеет в себе множество уточнений и дополнений, в которых очень легко запутаться. Однако, при необходимости, разобраться можно просто — главное, внимательно изучать нужные статьи НК РФ и быть в курсе последних изменений в системе, если такие вводятся. Сейчас существует множество полезных статей, к примеру, с таблицами процентов налога с зарплаты в 2019 году.

Налоговые отчисления с зарплаты в 2019 году (таблица) Ссылка на основную публикацию

evle.ru

Ставки страховых взносов 2019 года таблица новые тарифы изменения

Ставки страховых взносов с 2019 года изменятся для юрлиц на «упрощенке», аптек на ЕНВД и предпринимателей на ПСН. В статье – таблица с учетом изменений, а также справочники, образцы документов, полезные ссылки.

Внимание! По ссылкам ниже вы можете бесплатно скачать таблицу ставок страховых взносов в 2019 году, руководство по начислению взносов и справочник по выплате соцпособий:

Платить взносы в налоговую инспекцию должны работодатели – с вознаграждений сотрудникам в денежной и неденежной форме. Данная обязанность возлагается и на фирмы, и на предпринимателей, у которых работают физлица по трудовым договорам. Кроме того, предприниматели и частники, у которых нет наемного персонала, перечисляют страховые платежи «за себя» - в фиксированном годовом размере.

Тарифы страховых платежей различаются в зависимости от того, по какому основанию вносятся платежи (за себя или за сотрудников), а также от того, кто их платит. Для отдельных категорий плательщиков Налоговый кодекс предусматривает пониженные ставки. Кроме того, для работодателей установлены дополнительные платежи с выплат сотрудникам, которые работают во вредных или опасных условиях.

Другие документы по взносам в 2019 году

Ознакомившись со ставками страховых взносов 2019 года, не забудьте посмотреть следующие документы, они помогут в работе:

Кто вносит платежи в 2019г.

Начислять платежи по общим тарифам должны фирмы и предприниматели, которые выдают вознаграждения следующим физлицам:

  • наемным сотрудникам;
  • исполнителям работ или услуг по ГП договорам;
  • владельцам исключительных прав – при перечислении платы за покупку этих прав или их временное использование и т.д.

Все существующие тарифы страховых платежей делятся на:

  • общие,
  • сниженные,
  • дополнительные,
  • фиксированные.

Чтобы перечислить взносы по КБК, нужно правильно заполнить платежное поручение. В документе – десятки реквизитов, оформлять которые приходится строго по правилам Банка России. Чтобы не сверяться с нормативными документами банка, удобно иметь под рукой памятку по оформлению платежек. Например – такую, как в окне ниже (ее можно скачать):

Максимумы для определения ставки страховых взносов 2019 года

По платежам на ОМС с 2015г. общие ставки не зависят от годовой суммы дохода физлица, подлежащего медицинскому страхованию. Эти физлица:

  • россияне,
  • иностранцы из стран-участниц Евразийского экономического союза,
  • граждане стран, не входящих в ЕАЭС, проживающие в России временно или постоянно (кроме высококвалифицированных специалистов).

Сколько бы вознаграждений ни начислили такому физлицу за год, вносить платежи по ОМС нужно по единой ставке 5,1%. Хотя до 2015г. Правительство РФ устанавливало максимум облагаемых выплат для начисления платежей на ОМС.

По платежам на ОПС и на ОСС по нетрудоспособности и материнству, начиная с 2011г. и по настоящее время Правительство РФ устанавливает годовые максимумы облагаемых выплат физлицам. Эти лимиты ежегодно возрастают. Все предельные показатели по годам приведены в таблице 1. 

Таблица 1. Лимиты годовых вознаграждений для начисления взносов

Год

Лимит для взносов на ОСС

Лимит для взносов на ОПС

2019г.

865 000

1 150 000

2018г.

815 000

1 021 000

2017г.

755 000

876 000

2016г.

718 000

796 000

2015г.

670 000

711 000

2014г.

624 000

624 000

2013г.

568 000

568 000

Страховые взносы 2019: ставки таблица

Начислять платежи на ОПС по общим ставкам нужно на любую сумму выплат физлицу, при достижении максимального лимита меняется только ставка взносов. А платежи на ОСС по больничным и материнству на сверхлимитные выплаты физлицам не начисляются. Все общие ставки страховых взносов на 2019 год смотрите в таблице 2.

Таблица 2. Общие ставки страховых взносов на 2019 год

Получатель вознаграждения

Платеж в бюджет

Предельная база по взносам на 2019г.

Ставки страховых взносов на 2019 год

  • россияне;
  • иностранцы, постоянно или временно проживающие в РФ (кроме высококвалифицированных специалистов);
  • все иностранцы из стран-участниц ЕАЭС

ОПС

1 150 000р. и менее

22%

Более 1 150 000р.

10%

ОСС по больничным и материнству

865 000р. и менее

2,9%

Более 865 000р.

0

ОМС

-

5,1%

Иностранцы, временно пребывающие в РФ, кроме:

  • высококвалифицированных специалистов;
  • граждан стран-участниц ЕАЭС

ОПС

1 150 000р. и менее

22%

Более 1 150 000р.

10%

ОСС по больничным и материнству

865 000р. и менее

1,8%

Более 865 000р.

0

Иностранцы, которые:

  • постоянно или временно проживают в РФ;
  • являются высококвалифицированными специалистами

ОПС

1 150 000р. и менее

22%

Более 1 150 000р.

10%

ОСС по больничным и материнству

865 000р. и менее

2,9%

Более 865 000р.

0

Образец платежки на перечисление взносов на ОПС с выплат сотрудникам приведен в окне ниже, этот документ можно скачать:

Новые ставки страховых взносов 2019 года

На 2019г. внесено несколько изменений по тарифам взносов:

  • уточнено применение общих ставок,
  • урезаны льготы для фирм и предпринимателей,
  • установлены льготные новые ставки страховых взносов 2019 года для участников спецпроектов и т.д.

Подробнее об изменениях читайте в таблице 3.

Таблица 3. Новые ставки страховых взносов 2019 года

Новые ставки страховых взносов 2019 года

Пояснение

Продлено действие общих тарифов

Основные тарифы по ОПС (22% и 10%) теперь действуют бессрочно

Введены новые льготы

Пониженная ставка страховых взносов в 2019 году разрешена с вознаграждений физлицам:

  • из инновационных научно-технологических центров;
  • работающим в российских фирмах, создающих и продающих анимационные фильмы и аудиовизуальное видео

Уточнена действующая льгота

Льгота по тарифу распространяется на физлиц, занятых в исполнении инвестиционного проекта в экономически свободной зоне России

Отменена льгота

Пониженная ставка страховых взносов в 2019 году отменена для:

  • фирм на «упрощенке»;
  • аптек на ЕНВД;
  • предпринимателей на патенте

Отчетность по платежам - онлайн

Отчитываться по платежам с вознаграждений физлицам работодатели должны в налоговую и в фонд соцстраха. Какие отчеты нужно сдавать - читайте в таблице 4.

Таблица 4. Отчетность по платежам - онлайн

Отчет

Куда отчитаться

Кода сдавать

Полезные ссылки

СЗВ М

В ПФР

К 15 числу после окончившегося месяца

Программа БухСофт создает любые отчеты и проверяет их по контрольным соотношениям. Попробуйте бесплатно:

Подготовить СЗВ-М

Расчет по страховым взносам

В налоговую

К 30 числу месяца после окончившегося периода

Программа БухСофт автоматически создает, проверяет и отправляет налоговые отчеты. Попробуйте бесплатно: 

Подготовить расчет

4 ФСС на бумаге

В ФСС

К 20 числу месяца после окончившегося периода

Программа БухСофт проверяет любые отчеты по контрольным соотношениям. Попробуйте бесплатно:

Подготовить 4-ФСС

4 ФСС в виде файла

К 25 числу месяца после окончившегося периода

Пониженная ставка страховых взносов в 2019 году

По итогам изменений, внесенных в Налоговый кодекс, пониженная ставка страховых взносов в 2019 году по-прежнему разрешена:

  • IT-организациям,
  • фирмам и предпринимателям, работающим в сфере туризма в рекреационно-туристских ОЭЗ;
  • фирмам, учрежденным бюджетными юрлицами;
  • участникам проекта «Сколково»;
  • некоммерческим фирмам на УСН и т.д.

Подробнее о льготах читайте в таблице 5. 

Таблица 5. Страховые взносы 2019: ставки таблица по льготам

Кто выдает облагаемые вознаграждения

Тариф

На ОПС

На ОСС

На ОМС

АО, ООО и партнерства, которые:

  • учреждены автономной или бюджетной научной организацией или ВУЗом, владеющими исключительными правами на НИОКР;
  • внедряют результаты этих НИОКР

20%

2,9%

5,1%

Фирмы и ИП, которые:

  • ведут технико-внедренческую деятельность;
  • платят сотрудникам, работающим в ОЭЗ

Фирмы и ИП, которые:

  • ведут туристско-рекреационную деятельность;
  • платят сотрудникам, работающим в туристско-рекреационных ОЭЗ кластера

Российские IT-организации

8%

2%

4%

Некоммерческие фирмы на «упрощенке» (кроме гос- и муниципальных учреждений), работающие в сферах:

  • соцобслуживания населения;
  • НИОКР;
  • образования;
  • здравоохранения;
  • массового любительского спорта
  • театры, библиотеки, музеи, архивы

20%

-

-

Благотворительные фирмы, работающие на УСН

Фирмы,  участвующие в проекте «Сколково»

14%

-

-

Фирмы – участники инновационных проектов

Коммерческие фирмы и ИП - резиденты территории опережающего развития

6%

1,5%

0,1%

Коммерческие фирмы и ИП -  резиденты порта Владивосток

6%

1,5%

0,1%

Фирмы - резиденты Калининградской ОЭЗ

6%

1,5%

0,1%

Российские фирмы, которые создают и продают анимационные фильмы и аудиовизуальное видео

8%

2%

4%

Фиксированные ставки страховых платежей

Фиксированные платежи – это взносы предпринимателей и частнопрактикующих лиц «за себя». К частнопрактикующим относятся физлица, которые имеют частную практику, приносящую им доход, в том числе:

  • нотариусы,
  • адвокаты,
  • медиаторы,
  • патентные поверенные,
  • арбитражные управляющие и т.д.

Образец документа на перечисление предпринимателем платежей на ОПС приведен в окне ниже, этот документ можно скачать: 

Для платежей «за себя» Налоговый кодекс устанавливает твердые суммы, которые не зависят от фактически полученной прибыли за год. При этом по пенсионным платежам годовая сумма состоит из:

  • фиксированной части (при годовом доходе до 300 000р. включительно);
  • лимитированной части (при годовом доходе от 300 000р.). Причем эта часть платежа не должна превышать максимум, закрепленный в Налоговом кодексе (234 832р.).

Подробнее о платежах предпринимателей и частников «за себя» читайте в таблице 6.

Таблица 6. Фиксированные ставки

Платеж

Фиксированные тарифы

ОПС

ОСС

ОМС

Обязательные

При доходе 300 000р. и менее - 29 354р.

При доходе более 300 000р.

(29 354р. + ((годовой доход – 300 000р.) × 1%)

6884р.

Добровольные на ОСС

2,9

(1 МРОТ × 2,9% × 12 мес.)

Сроки для фиксированных платежей

В отличие от фирм, которые перечисляют страховые платежи помесячно, предприниматели и частники платят взносы «за себя» один или два раза в год. Подробнее о крайних датах перечислений – в таблице 7. 

Таблица 7. Сроки для фиксированных платежей

Платеж

Крайняя дата

По правилам

За 2018 г.

За 2019 г.

На ОПС при доходе 300 000р. и менее

К 31 декабря отчетного года  

9 января 2019 г.

31 декабря 2019 г.

На ОПС при доходе от 300 000р. и более

К 1 июля следующего года

1 июля 2019 г.

1 июля 2020 г.

На ОМС  

К 31 декабря отчетного года

9 января 2019 г.

31 декабря 2019 г.

www.buhsoft.ru


Смотрите также